Consiliul Județean Brăila a primit și analizează propunerile de modificare a organigramei și a statului de funcții ale Spitalului Clinic Județean de Urgență Brăila. Aceste modificări, care nu afectează numărul total de 2.338 de posturi, sunt programate să intre în vigoare la 1 septembrie 2025. Schimbările vizează atât personalul medical și administrativ, cât și structura fizică a unor secții.
Detalii ale modificărilor propuse:
- Ajustări ale posturilor medicale: Un post vacant de asistent medical generalist de la secția de Hematologie va fi transformat, iar la secția de Boli Infecțioase se va suplimenta un post de medic specialist prin transformarea unui post vacant de asistent medical. Două posturi de asistenți medicali generaliști au fost mutate în Ambulatoriu pentru a îmbunătăți condițiile de îngrijire.
- Redistribuirea personalului: Personalul din secția Cardiologie-compartimentul USTACC, format din asistenți medicali, îngrijitori, brancardieri și infirmiere, a fost redistribuit către alte secții în urma unei reduceri a numărului de paturi. De asemenea, au avut loc mutări individuale: Istrate Camelia a fost transferată din secția Chirurgie generală II la compartimentul Chirurgie vasculară, iar Popa Daniela Georgiana de la Obstetrică-ginecologie la Medicină internă.
- Schimbări în funcțiile de conducere: Dr. Vărzaru Dan Andrei, dr. Lungu Nicolae Claudiu și asistenta medicală Istrate Camelia au fost numiți pe posturi de coordonare. La nivel administrativ, personalul TESA a fost reorganizat în mai multe servicii, ceea ce a dus la desființarea a trei funcții de conducere.
- Reorganizarea spațiilor: Secția de Chirurgie generală II se va reloca în corpul A cu 27 de posturi, în timp ce un compartiment cu 11 posturi va rămâne în corpul B. Compartimentul de Chirurgie vasculară va funcționa tot în corpul B, cu 23 de posturi.
- Inființarea de noi servicii: O altă modificare importantă este înființarea unui Serviciu Privat pentru Situații de Urgență.
Aceste schimbări sunt menite să optimizeze funcționarea spitalului și să asigure o mai bună distribuție a resurselor umane și materiale.
